HR Coordinator - Bali (Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, Badung)

Bergabunglah dengan Expertise BPO Services Manila, Inc. sebagai HR Coordinator di Bali! Ini adalah kesempatan Anda untuk menjadi bagian dari organisasi yang dinamis, berfokus pada karyawan yang berkomitmen untuk mendukung kesejahteraan karyawan, keunggulan operasional, dan pengalaman kerja yang bermakna.

Sebagai HR Coordinator di Expertise BPO Services Manila, Inc., Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek administrasi sumber daya manusia. Anda akan bekerja dengan tim HR yang berdedikasi untuk memastikan bahwa proses rekrutmen, onboarding, dan manajemen karyawan berjalan dengan lancar. Anda juga akan membantu dalam pengembangan kebijakan HR dan mendukung kegiatan pelatihan serta pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan memastikan proses perekrutan berjalan dengan efisien.
• Membantu dalam pengelolaan data karyawan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR atau Workday.
• Mengelola dokumen dan proses administratif terkait karyawan, termasuk onboarding, offboarding, dan pembaruan data karyawan.
• Membantu dalam pengembangan kebijakan HR dan memastikan bahwa kebijakan tersebut diterapkan dengan baik.
• Mengelola kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk mengatur jadwal pelatihan, mengirimkan materi pelatihan, dan memberikan umpan balik.
• Membantu dalam pengelolaan benefit karyawan, termasuk asuransi, cuti, dan tunjangan.
• Menangani masalah karyawan dan menyediakan dukungan yang diperlukan untuk memastikan lingkungan kerja yang positif.
• Membantu dalam pengelolaan hubungan pekerjaan dan menyediakan dukungan untuk karyawan yang mengalami masalah.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Administrasi Bisnis, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai HR Coordinator atau peran terkait di perusahaan BPO atau perusahaan serupa.
• Pengalaman dengan sistem HRIS seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
• Pengalaman dengan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengatur prioritas.
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan pemangku kepentingan.
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan pemangku kepentingan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait